به گزارش روزنامه اقتصادی چین در "خلاصه برنامه پیشرفت منابع انسانی گردشگری در سیزدهمین برنامه پنج‌ساله توسعه کشور" که اخیرا از طرف دفتر اداره گردشگری چین منتشر شد آمده است: در سیزدهمین برنامه پنج‌ساله توسعهین، سالانه 1 میلیون فرصت شغلی مستقیم در بخش گردشگری ایجاد خواهد شد و تا سال 2020 میلادی، تعداد فرصتهای شغلی مستقیم در بخش گردشگری به 33 میلیون مورد خواهد رسید و میزان منابع انسانی گردشگری از 6 میلیون و 700 هزار مورد در اواخر دوازدهمین برنامه پنج‌ساله توسعه کشور به 8 میلیون 250 هزار مورد افزایش مییابد.
در این گزارش همچنین آمده است: در اجرای برنامه توسعه منابع انسانی باید به کارآفرینی و گردشگری نوآورانه بسیار توجه شود و در این میان توجه به بخشهایی مانند نوآوری در صنعت و محصولات گردشگری، نوآوریهای علمی و فناوری، ایدههای فرهنگی، نوآوریهای مدیریتی و اداری و استفاده از فناوریهای اطلاعاتی مدرن مثل محاسبات ابری، شبکه اینترنت اشیاء و دادههای بزرگ، منابع انسانی کارآفرین و نوآوری گردشگری بسیار مهم است.
